群光(2385)2日公告6月自結合併營收為83.6億元,第二季營收達246.7億元,季增8%,累計上半年營收達475.2億元,年減1.17%。今年群光三大產品線中,鍵盤與相機模組表現強勁,累計今年上半年營收年成長皆達雙位數,顯示筆電相關需求穩健成長。
此外,群光表示,由證交所公布的2023年度「非擔任主管職務」之全時員工薪資資訊顯示,群光員工平均薪資209.9萬元,於證交所電子零組件業分類別中,排名第二位,排除員工100人以下公司標準篩選下,群光平均薪資更高居第一名。
若與電腦及週邊設備非類別同業相較,群光平均薪資高於第一名的175萬達二成,亦高於該產業類別同業知名廠商。在全體923家上市櫃公司中,群光平均薪資榮獲第21名,更較前一次大幅進步9名。
群光表示,公司薪酬水準優於業界,已多年列入台灣高薪100指數,為業界知名的幸福企業。在招募人才方面,公司採取菁英123政策,亦即延攬一位優秀人才,追求雙份的績效,並給予3人的薪酬。群光董事長許崑泰秉持賺錢與員工分享的觀念,而員工對公司具有強烈向心力後,更為公司努力創造利潤,形成正向的循環。
群光公司章程明訂,員工酬勞以不低於稅前盈餘的11%為發放基準,比率優於多數同業,薪酬發放順序,更重視優先照顧非主管職的員工,因此群光的非主管職薪酬得以高於業界的平均,有利於留任優秀員工。觀察群光的獲利表現,並未因多發放員工薪酬受到負面影響,反而逆勢年年創新高,近2年獲利都超過一個股本。
群光在筆電鍵盤、影像模組及電源供應器的市占率皆為全球最高,今年下半年各大PC品牌商持續推出AI PC新機,群光將可全面受惠。法人看好群光今年的營收仍將穩健成長,獲利表現優於營收的成長幅度,有機會再寫歷史新猷。