勞工紓困貸款將於15日起啟動,但勞動部今年悄悄新增排富條款,限定「108年各人各類所得總額在50萬以下勞工」才能申請,令很多勞工傻眼急跳腳。對此,勞動部坦言,今年名額有限,希望照顧較弱勢勞工,上周敲定50萬元以下所得總額門檻,每人額度10萬元,可於35家銀行申辦。
另勞動部9日也公告安心就業計畫,這波請領補貼上限期間放寬至24個月,減輕休無薪假勞工的生活負擔。
勞動福祉退休司長謝倩蒨表示,這次勞工紓困貸款名額只有50萬名,經過行政院會跨部會討論決議,希望能照顧比較弱勢勞工,因此訂出「限定108年綜合所得50萬以下者」才可優先申請,但若發現50萬個名額尚未用罄,會滾動式檢討是否開放所得更高民眾來申請。
行政院紓困4.0今年續辦「勞工紓困貸款」,每人貸款額度最高10萬元,貸款期限三年,由信保基金提供十成信用保證,貸款前六個月為寬限期。
而第七個月到第12個月起每月攤還本金,第二年起按月攤還本金與利息,而利率為1.845%,計算下來三年利息為3,327元,勞動部補貼第一年利息1,773元,因此勞工只需負擔後二年貸款利息總計約1,554元。
這項排富條件,行政院6月3日公布時,或先前透露時,並未設下這項門檻,以致很多勞工今年仍躍躍欲試,聞言設下排富條款,一片哀號。
此外,勞動部9日也修正發布「安心就業計畫」,計畫實施期間延長至紓困條例施行的2022年6月30日止,並同步提高補貼請領月數上限至24個月,協助在新冠肺炎疫情期間,與雇主協商同意暫時縮減工作時間及減少工資勞工,降低薪資減損對勞工生計的衝擊。
勞動力發展署表示,安心就業計畫適用對象,是在疫情期間與雇主協商同意實施無薪假達30日以上,並由地方勞工行政主管機關列冊通報減班休息勞工,包括按月計酬全時勞工,及與雇主約定正常工作日數及時間的部分工時勞工,庇護性就業身心障礙勞工也可適用。
安心就業計畫的薪資差額補貼計算方式為勞工實施減班休息日前一年內,現職雇主投保就業保險或職業災害保險的12個月平均月投保薪資,與減班休息協議書所載減班休息期間的每月薪資差額的50%,按月發給,每人每月最高可領1萬900元。