沈榮津 出任中鋼董座

　中鋼昨（3）日召開臨時董事會，推選中鋼董事、經濟部政務次長沈榮津，為中鋼新任董事長，代行董事長職務，結束中鋼董座3天空窗鬧劇。

　中鋼產業工會理事長魏肇津昨日表示，沈榮津的到來，雖暫時解決董座空窗問題，但為了中鋼政策計畫的延續性，他希望未來接任的人選，要從內部擇優升任，因這不僅是工會長期的主張，也是中鋼多數員工共同的期待。

　中鋼昨日一大早上班，就接到經濟部派沈榮津兼任中鋼董座的公文，隨即於上午9時40分舉行臨時董事會，由董事之一的國營會副主委吳豐盛擔任召集人，包括仍是法人董事代表身份的卸任董事長宋志育、總經理翁朝棟、執行副總王錫欽、業務副總劉季剛及工會代表魏肇津 等多位董事參加，會議唯一的議題就是推選董事長人選。在一致鼓掌支持下，順利推選沈榮津為新任董事長，中鋼隨即公告，新任董事長變動的重大訊息。

　據了解，宋志育在9月30日退休生效前，因各方派系人馬角力因素，高層遲遲未能核定中鋼新董座人選，導致董座一職出現短暫的空窗期。如今40年次出生，擁有公務員與政務官身份的沈榮津，若比照中鋼年滿65歲退休的規定，中鋼短期內仍然面臨繼任人選的問題。對此，魏肇津表示，宋董任內帶領經營團隊，因國際景氣循環期短，公司常訂有5年營運計畫，且經常隨著鋼市展望，做滾動式的檢討和評估，及提出因應計畫。

　因此，魏肇津認為，若董座空降，因不了解公司的營運計畫，就有政策無法延續推動的問題，因此他建議政府未來派遣新的董座，必須考量「擇優內升」，且必須具有國際觀及南向經驗，包括目前擔任台塑越鋼董事的王錫欽、業務副總兼任中貿國際董座的劉季剛及在中鋼住金越南公司蹲點近6年的翁朝棟，都是中鋼計劃性培養的人才，是精英中的精英，希望能從中拔擢。