黃仁勳：AI熱潮帶動 建廠工人年薪拚6位數

　輝達執行長黃仁勳在世界經濟論壇演講時表示，AI熱潮可望為建設工廠的相關勞工帶來「六位數年薪」，表現出他對AI影響勞動市場的樂觀態度。

　他說道：「這是人類歷史上規模最大的基礎設施建設，將創造大量工作機會。這些工作與手藝相關，我們需要水電工、建築工、鋼鐵工、網路技術員，以及安裝與配置設備的人員。因此，我們談論的是那些建設晶片工廠、電腦工廠或AI工廠的人員，將能拿到六位數的薪水。」

　值得注意的是，依照美國勞動局（BLS）統計數據推算，美國建築工人與礦工等藍領階級年薪約為5.8萬美元，以六位數底線10萬美元看，等於目前藍領薪水幾乎翻倍，且美國個人全職工作者平均年薪約為5.8萬，家庭平均所得則約為7.8萬，黃仁勳所說的六位數年薪皆明顯高出許多。

　而在世界經濟論壇上，AI可能取代工作機會的議題也引起熱議，根據人力資源介紹公司Challenger, Gray & Christmas統計，AI在2025年已導致全美約5.5萬人遭到裁員。亞馬遜、雲端軟體巨頭Salesforce等都是在去年以AI為理由裁員的公司之一。

　另根據微軟2025年研究，指出藍領工作最不容易被自動化取代，因此受到AI裁員的影響最小。微軟此項研究，是根據用戶與其聊天機器人Bing Copilot的對話，分析用戶依賴AI來完成工作任務的程度有多深，結果發現從事體力勞動的專業人士最不依賴AI。

　因此黃仁勳點名藍領也有機會賺大錢時，討論度自然節節高升，他更表示，每個人都應該能過好日子，不是說要有電腦科學博士才有資格。

　事實上，黃仁勳已不是第一次看好藍領工作了，此前他就曾指出AI會快速取代白領，點名水電工將是未來最難被取代的工作。