招募500名新血 富邦媒加速催動新事業引擎

　富邦媒16日宣布，年度最大「2024年徵才計畫」開跑，廣邀菁英與新世代人才加入。今年富邦媒共釋出逾300項職缺，鎖定電子商務、數位廣告行銷、倉儲物流、資訊科技等四大領域人才，擴大招募500名員工。

　「mo店＋」全新營運模式已於8日正式開幕，為加速擴充站上商品多元性、發掘優質新產品，momo將延攬電子商務領域的商品開發、品類經營、店家管理人才以及電子商務行銷能手。

　零售媒體新時代來臨，今年momo加速推動「momo Ads」業務發展，廣告領域菁英是momo年度獵才的重點，momo將廣邀對廣告業務有興趣，或具備數位媒體廣告經驗的人才加入。

　穩健電商物流體系是制霸「快商務」的決勝關鍵，momo長期投入「智慧物流中心」建置、加快全台布建「衛星倉」及成立自有車隊，形成獨有的「momo短鏈物流網絡」，今年更決定展開「衛星站」布點計畫，將物流體系延伸至全台鄉鎮，升級最後一哩路的末端配送服務能量，為此，富邦媒擬擴大延攬物流系統規劃分析、運輸管理營運分析、物流管理工業工程、物流倉儲分貨專員以及倉儲物流堆高機手等領域的人才，升級momo倉儲物流服務力。

　momo此波徵才包括招聘資訊科技人才，包含數據分析師、數據工程師、資安工程師、平台及系統開發軟體工程師，希望借重科技力提升服務量能。

　為培育電商新世代人才，2024年momo將積極參與政府29歲以下青年就業合作計畫。總經理谷元宏5月初亦親自前進校園擔任校園講座「流通大師」講師，與年輕世代溝通電商產業發展新趨。近期正逢畢業旺季，momo亦推動產學合作實習計畫，積極培育人才。

　富邦媒4月合併營收81.2億元，續創歷史同期新猷，累計1～4月合併營收349.97億元，年成長5.8％，營運穩健。