街口創辦人胡亦嘉三年前因推動託付寶業務,被金管會解除投信董事職務,在行政法院裁決後,5日發聲明宣布回任街口投信董事,7日胡亦嘉接受本報訪問時,語帶無奈透露近年來心聲,強調:「我只是想創業,並沒有要跟人吵架。」
胡亦嘉2020年因推出「街口託付寶」業務,被金管會以廣告文宣有令投資人誤信保證獲利,同時意圖透過切割方式規避金管會監理,胡亦嘉一個人掌控街口投信、街口電支、街口金科,遵法意識薄弱,破壞公司代理人制度,解除胡亦嘉董事職務。
之後胡亦嘉提訴願被駁回、提行政訴訟又遭判敗訴,近日他發出五點聲明,宣布即刻回任街口投信董事,讓這樁近三年爭議再起波瀾。
胡亦嘉說明,當時產品還沒上架,金管會認定街口違法,但街口並不認為,且公司內部稽核文件時間點有誤,這部分前任董事長高武忠也有出面證實,等於是證人、證據都很明確,無奈最終官司判他敗訴,「我覺得有點離譜」。
對於自行宣布回任的適法性,胡亦嘉說,股東會選出董事,即日起就是公司董事,各上市公司也是如此,且解職期限三年已滿,後續也依法在5日內將相關申請函送投信投顧公會,過程是合法合規。
金管會對此表示,街口投信確實可以董事變更、向公會申報審查,初審結果通報至金管會,但金管會擁有最終准駁權。
胡亦嘉感嘆,台灣年輕人看不到未來,街口目前有300名員工,平均年齡27歲,平均月薪8萬元,政府應該鼓勵這種公司,假如三年前公司未被開罰,現在街口可能已有千人規模,個人認知應是創新、可被鼓勵的事,卻可能觸到金融監理紅線,風險極高。
他也提到,街口原本鎖定日本、歐洲市場,都希望申請金融牌照,但遭解職後導致海外申請牌照受挫,對街口布局影響深遠。雖被解職有年限,「但紀錄是一輩子的」,海外監理機關KYC都會看到,因此被解職一案一定「打到底」、繼續提起訴訟討公道。