碳管理人才培育 新竹首部曲熱烈

　為實現國家2050淨零排放目標，強化碳市場人才基礎建設，臺灣證券交易所聯合碳交所及北中南各大院校，規劃一系列淨零永續課程及論壇活動。本次首度攜手國立清華大學辦理「淨零排放碳權管理與碳交易人才培育訓練」系列活動，並於6日舉辦首場「從CBAM碳焦慮談碳減量及碳管理策略」研討會，活動共計191人參加，反應十分熱烈，為系列活動揭開序幕，同時也為企業培育碳權管理、碳交易之專業人才向前邁進一步。

　證交所表示，2050淨零排放是一跨世代、跨領域及跨國界的轉型過程，也是一個新興領域，需要更多人才的投入與推動。因此，證交所在2022年即提出「ESG生態系」，結合周邊單位與各方資源及力量，提供企業更積極的淨零治理策略，期望透過建置整合性ESG資訊平台、推動ESG評鑑、促進多元化ESG商品發展、企業永續發展轉型、協助企業進行碳盤查及揭露、建置碳權交易平台、進行人才培育及強化投資人關係連結等八大具體行動方案，為企業帶來經濟的效果和減碳的誘因，促進相關人才的發展，帶動綠色的循環經濟。

　清華大學資深副校長戴念華表示，這次的人才培訓計畫主要是強化環境永續發展中的管理層面，因此協助企業結合公司治理與淨零排放策略，進行碳權管理與健全碳交易制度是本訓練計畫的重點。

　本次研討會後，證交所將與碳交所及清大共同於明（113）年舉辦12場教育訓練工作坊，介紹主題包括「減量與調適」、「負碳技術」及「碳權交易」三大主軸，活動資訊將另公告於碳交所官網。