由工商時報主辦,中華民國信託業商業同業公會協辦的工商時報第一屆「《Trust Award》多元信託創新獎」,在評審團歷經嚴謹的評選機制後,選出26件信託創新得獎案例。其中,中國信託銀行榮獲四大獎,成該獎項最大贏家。
中國信託銀積極響應金管會推動「信託2.0」政策,承做信託規模最大,對多元信託創新也積極持續推展,涵蓋層面自個人、家庭、家族延伸至企業,種類也從個人為主體的「保險金信託」延伸至企業為員工辦理的「員工福利信託」。此次中國信託銀在「財富傳承信託」類別中獲「基金保管信託」金獎及「保險金信託創新」、「有價證券信託創新」兩項優質獎肯定;另在「樂退安養信託」類別獲「員工福利信託創新獎」金獎,充分展現中國信託銀透過多元化信託,廣耕普惠金融。
主辦單位表示,工商時報第一屆「《Trust Award》多元信託創新獎」所有徵件作品中,發現信託業界在安養照護及員工福利照顧上有較多創新性,二者所在的「樂退安養信託組」,也是本次徵選中投稿件數最多一組。評審團以本次獲得「員工福利信託創新獎」金獎的中國信託銀為例,領先業界推出「員工認股權管理平台」、「限制員工權利新股信託」等創新業務,又能提供委託單位之海內外員工24小時查詢及交易的信託服務,有效將人事獎酬與信託制度完美結合。
在「保險金信託創新」推動上,中國信託銀創新型態多合一的保險金信託(如「金錢暨保險金信託」或「金錢、遺產暨保險金信託」),除考量信託專款專用的特性,並會針對客戶信託資金個別詳實記載,不論是受贈資金、婚前資金或繼承之遺產都能有完整金流資訊,對於長期資金規劃及保存資料而言,信託扮演重要的角色及功能。
在「有價證券信託創新」上,中國信託銀可運用「有價證券孳息他益信託」結合「借券」的方式,將信託期間孳息(現金股利及股票股利)及出借股票的利益,一併約定給受益人的信託模式。對於長期持有股票,短期暫無移轉規劃的人,可考量透過這個方式,讓子女或需要照顧的人擔任受益人共享信託期間公司的經營成果,享有孳息及借券收入。
中國信託銀行個人金融執行長楊淑惠表示,在工商時報第一屆「《Trust Award》多元信託創新獎」能獲得評審團青睞,是對中國信託銀過去在信託領域投入的一種肯定,未來將持續以創新精神精進多元信託產品及服務,提供客戶完善的信託服務,同時善盡企業社會責任,滿足社會各階層需求,達成普惠金融願景。